§ Άρθρο 33Τροποποίηση του άρθρου 24 του ν. 3996/2011

Τροποποίηση του άρθρου 24 του ν. 3996/2011
Η υποπαράγραφος 1Β του άρθρου 24 του ν. 3996/2011
αντικαθίσταται ως εξής:
«Β.α. Προσωρινή διακοπή της λειτουργίας συγκεκριμέ-
νης παραγωγικής διαδικασίας ή τμήματος ή τμημάτων ή
του συνόλου της επιχείρησης ή εκμετάλλευσης για χρο-
νικό διάστημα μέχρι τριών (3) ημερών, εφόσον επιβλη-
θούν σε βάρος του εργοδότη τρεις (3) πράξεις επιβολής
προστίμου για παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας
που χαρακτηρίζονται, σύμφωνα με την υπουργική από-
φαση 2063/Δ1632/2011 (Β΄ 266), ως «υψηλής» ή «πολύ
υψηλής» σοβαρότητας, και οι οποίες διαπιστώνονται
αθροιστικά σε τρεις (3) διενεργούμενους ελέγχους σε
διαφορετικές ημερομηνίες, μέσα σε χρονικό διάστημα
δύο (2) ετών.
β. Προσωρινή διακοπή της λειτουργίας συγκεκριμένης
παραγωγικής διαδικασίας ή τμήματος ή τμημάτων ή του
συνόλου της επιχείρησης ή εκμετάλλευσης για χρονικό
διάστημα τεσσάρων (4) μέχρι πέντε (5) ημερών, εφόσον
επιβληθούν σε βάρος του εργοδότη τέσσερις (4) ή πε-
ρισσότερες πράξεις επιβολής προστίμου για παραβάσεις
της εργατικής νομοθεσίας που χαρακτηρίζονται, σύμ-
φωνα με την υπουργική απόφαση 2063/Δ1632/2011, ως
«υψηλής» ή «πολύ υψηλής» σοβαρότητας, και οι οποίες
διαπιστώνονται αθροιστικά σε τέσσερις (4) διενεργού-
μενους ελέγχους σε διαφορετικές ημερομηνίες, μέσα σε
χρονικό διάστημα δύο (2) ετών.
γ. Προσωρινή διακοπή της λειτουργίας συγκεκριμένης
παραγωγικής διαδικασίας ή τμήματος ή τμημάτων ή του
συνόλου της επιχείρησης ή εκμετάλλευσης για χρονικό
διάστημα μέχρι τριών (3) ημερών, εφόσον επιβληθούν
σε βάρος του εργοδότη δύο (2) ή περισσότερες πράξεις
επιβολής προστίμου για αδήλωτη εργασία και οι οποίες
διαπιστώνονται αθροιστικά σε δύο (2) διενεργούμενους
ελέγχους σε διαφορετικές ημερομηνίες, μέσα σε χρονικό
διάστημα δύο (2) ετών. Σε περιπτώσεις που η επιχείρηση
διατηρεί τμήματα, εκμεταλλεύσεις ή υποκαταστήματα
σε διαφορετικούς τόπους, το μέτρο της προσωρινής
διακοπής λειτουργίας λαμβάνεται για το αντίστοιχο
τμήμα ή εκμετάλλευση ή υποκατάστημα, του τελευταί-
ου χρονολογικά διενεργούντος ελέγχου που επισύρει
πράξη επιβολής προστίμου «υψηλής» ή «πολύ υψηλής»
σοβαρότητας.
Οι κυρώσεις των περιπτώσεων α΄ έως γ΄ επιβάλλονται
με αιτιολογημένη πράξη του Ειδικού Επιθεωρητή ή με
αιτιολογημένη πράξη του Διευθυντή της αρμόδιας Περι-
φερειακής Διεύθυνσης Επιθεώρησης του ΣΕΠΕ, ύστερα
από αιτιολογημένη εισήγηση του αρμόδιου Επιθεωρητή
Εργασίας.
Με απόφαση του Υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής
Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, ύστερα από
αιτιολογημένη εισήγηση του Διευθυντή της αρμόδιας
Περιφερειακής Διεύθυνσης Επιθεώρησης του ΣΕΠΕ, μπο-
ρεί να επιβληθεί στον εργοδότη προσωρινή διακοπή για
διάστημα μεγαλύτερο από πέντε (5) ημέρες ή και οριστι-
κή διακοπή της λειτουργίας συγκεκριμένης παραγωγικής
διαδικασίας ή τμήματος ή τμημάτων ή του συνόλου της
επιχείρησης ή εκμετάλλευσης.
Όταν συντρέχουν οι προϋποθέσεις της περίπτωσης α΄
της παραγράφου 3 του άρθρου 23, δεν απαιτείται πρό-
σκληση για παροχή εξηγήσεων. Η διακοπή επιβάλλεται
από τον Ειδικό Επιθεωρητή ή τον αρμόδιο Επιθεωρητή
Εργασίας που διενεργεί τον έλεγχο, ύστερα από αιτιολο-
γημένη καταγραφή στο δελτίο ελέγχου των παραβάσε-
ων, που κατά την κρίση τους συνιστούν άμεσο ή σοβαρό
κίνδυνο για την ασφάλεια και υγεία των εργαζομένων.
Η εκτέλεση της διοικητικής κύρωσης της προσωρινής
ή οριστικής διακοπής γίνεται από την αρμόδια αστυνο-
μική αρχή.
ΕΦΗΜΕΡΙ∆Α TΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ 2331
Τεύχος Α’137/13.09.2017
Ο χρόνος προσωρινής ή οριστικής διακοπής λογίζεται
ως κανονικός χρόνος εργασίας ως προς όλα τα δικαιώ-
ματα των εργαζομένων.».